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2022-12-28 22:16:30外部招聘是根据一定的标准和程序,从企业外部的众多候选人中选拔
题目描述
外部招聘是根据一定的标准和程序,从企业外部的众多候选人中选拔符合空缺岗位工作要求的人员,这种招聘方法有众多优点①被聘者没有“心理包袱”②有利于平息和缓和内部竞争者之间的紧张关系③能够为企业带来新鲜空气④受到内部员工的欢迎和支持
A、①②③④
B、①②③
C、①②④
D、①③④
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答案解析
B. ①②③无
B. ①②③
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