下列人力资源管理活动中，属于员工关系管理范畴的是（）。A预

题目描述

下列人力资源管理活动中，属于员工关系管理范畴的是（）。

预测人力资源的需求与供给

协调劳动关系

确定薪酬的结构与水平

对员工的工作结果做出评价

解析同上　　

本题考查人力资源管理的逻辑体系与职能框架。员工关系管理包括协调劳动关系、对员工的职业生涯进行设计和管理、进行企业文化建设，以及营造融洽的人际关系和良好的工作氛围。并不包括其他三项。故本题选B选项。

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原文：The manager was fir