考试
2022-12-16 23:37:55

( )基于企业经营管理绩效的考核体系,是指企业宏观战略目标决

题目描述

ABCD

关键事件法

答案解析

解析考察关键绩效指标的方法特点。关键绩效指标(KPI)是基于企业经营管理绩效的系统考核体系,是指企业宏观战略目标决策对层层分解产生的可操作性的战术指标,是宏观战略决策执行效果的监测指针,对组织战略目标有增值作用。   

  B

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