根据现代激励理论，下列因素中真正能对组织员工产生激励作用的是

题目描述

根据现代激励理论，下列因素中真正能对组织员工产生激励作用的是（）。
A:职业认同
B:职业保障
C:工作的挑战性
D:工作条件

根据赫茨伯格双因素激励理论，职业保障和较好的工作条件是满足低级需求的保健因素。而职业认同和工作的挑战性是满足人高级需求的，这才是真正的激励因子，能对组织员工产生激励作用。因此，A、
C项，符合题意，当选。 B、
D项，不符合题意，排除。故本题答案为AC选项。

答案：AC

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