考试
2022-12-16 23:36:10

在绩效考核时,以企业战略为导向,从顾客角度,内部流程角度、学

题目描述

ABCD

关键绩效指标法

答案解析

解析此题考查第7章第2节绩效的考核方法,其中平衡计分卡是战略绩效管理的有力工具,它包括4方面:顾客角度、内部流程角度、学习与成长角度、财务角度。   

  A

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