期望理论是美国心理学家弗鲁姆于1964年在《工作与激励》一书

题目描述

期望理论是美国心理学家弗鲁姆于1964年在《工作与激励》一书中提出来的，他认为( )

它不是研究需要与目标之间的规律的理论

M(激发力量)≥V(效价)×E(期望值)

人的个性决定人的成功领域

激励对象对目标的价值看得越大，估计实现的概率越高，则激发力量越大

期望理论是由美国心理学家弗鲁姆于1964年在《工作与激励》一书中提出采的，他认为激励对象对目标的价值看得越大，估计实现的概率越高，则激发力量越大。

简述护理诊断的分类。

反倾销措施包括 ( )A补铁B保障救济C临时

哮喘患儿的诊断检查中血清氨茶碱的有效浓度为【

名词解释：跨国公司

喜欢自己的工作，心情愉快，乐观向上；用一种恭

技术转让的途径有 ( )A国际货物贸易

冠心病的主要危险因素是( )、( )、( )

甲将自己的印鉴交给乙，让乙代自己签发一份金额

论述我国的民族区域自治制度的特点。

庞德认为，在传统法学中被忽视的是（）A逻辑分

经批准在报刊上全文发布的公文,应当视为正式公

由美国迪斯尼公司推出的卡通形象是（）A《米老

结合史实，分析概括奴隶制时期古希腊、古罗马行

意识状态一般分为4级：清醒、模糊、()、深昏

必须特性

资本结构的决策方法有 ( )A比较资本成本法

社会学的教育功能的主要表现有（）A建立规范B

追溯课程的发展过程，受到普遍重视的4种类型的

下列关于婚姻家庭法与宪法的关系的说法，正确的

以下对股份有限公司与有限责任公司的不同之处的