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2021-01-24 08:01:00用人单位发生合并或者分立等情况,原劳动合同( )。
题目描述
全国人力资源知识,社会保障法治知识,人力资源知识答案,社会保障【单选题】用人单位发生合并或者分立等情况,原劳动合同( )。A.继续有效B.失去效力C.效力视情况而定D.由用人单位决定是否有效
答案解析
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A
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