国际人才竞争远比物质资源争夺更为复杂。目前各国争夺人才的手段

题目描述

[单选题]

国际人才竞争远比物质资源争夺更为复杂。目前各国争夺人才的手段日渐多样化，但从根本来说，吸引并留住人才，依靠的不仅仅是薪酬待遇，更重要的是创造适合人才长远发展的基础和环境，以及优化相关基本政策体系。目前，各国都日益重视建立人才使用、评估、成长的开放环境，从过去注重人才使用的短期政策过渡到有利于人才长期发展的制度建设上来。
关于这段文字，以下理解准确的是：

A.争夺人才已经成为各国政府一项十分重要的工作
B.提供优厚的薪酬待遇不再是吸引人才的重要手段
C.吸引和留住人才需要一系列的综合配套措施
D.人才的长远发展是各国人才政策的终极目标

答案解析

答案解析：第一步：判断题型------本题为细节判断题第二步：分析题干由“目前各国争夺人才的手段日渐多样化，但从根本来说，吸引并留住人才，依靠的不仅仅是薪酬待遇，更重要的是创造适合人才长远发展的基础和环境，以及优化相关基本政策体系”可知，C选项表述正确，所以选C。第三步：分析选项A选项：由“目前各国争夺人才的手段日渐多样化”可知，A选项表述不正确，所以A错。B选项：由“依靠的不仅仅是薪酬待遇”可知，B选项表述不正确，所以B错。D选项：文中没有提及，所以D错。故本题选C。【2014-广州-013】　　

参考答案：C

国际人才竞争远比物质资源争夺更为复杂。目前各国争夺人才的手段

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