考试
1970-01-01 08:00:00对工作的制约与被制约关系、协作关系、升迁与调换关系等进行的分
题目描述
对工作的制约与被制约关系、协作关系、升迁与调换关系等进行的分析是() A、工作任务分析 B、工作责权分析 C、劳动强度分析 D、工作关系分析
答案解析
D
加载中...
AI正在思考中,请稍候...相关试题
27.《民法典》第三百六十八条规定:居住权无
(多选题)煤矿井下供电系统主要采取的三大保护
(多选题)根据美国《专业评估执业统一准则》规
2019年“3●15”晚会的主题是“共治共享
(单选题)糖尿病酮症酸中毒患者,过多、过快补
(单选题)男性,56岁。胃窦部癌6cm×4c
汉代重要的音乐形式之一是____它最初的表演
《查士丁尼民法大全》是古代罗马法体系最终完成
唐宋时期,户籍中出现了茶户、桑户、药户、漆户
按照坚硬程度岩石可分为( )。-答案
15、硫化氢传感器使用,正常测量时可以不取下
街道、社区党的建设的主要目标是:逐步建立“(
借用其他施工单位()的行为.属于以其他企业名
根据《民事诉讼法》的规定,当事人对生效的判决
一条adsl线路上分为三个信道().
下列产品中,不适用《承压设备焊接工艺评定》N
下列选项中,()是根据风险带来损失程度以及物
坚持纳税人权利本位主义,具体要求税收执法中应
保修期内的工程维修服务由()组织协调
甲县公安局对李某涉嫌盗窃案件侦查终结后,将该