如果应聘者的着装、表情、动作等影响了考官对面试结果的判断，这

题目描述

如果应聘者的着装、表情、动作等影响了考官对面试结果的判断，这种面试偏差称为（）。

A、非语言行为偏差

B、负面印象加重倾向

C、对比效应

D、最初印象倾向

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A本题考查面试常见偏差。应聘者的着装、表情、动作等非言语行为都有可能影响考官的判断，这种偏差称为非语言行为偏差。参见教材P89.考点:面试常见偏差.

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