中级经济师证
2025-03-19 23:20:11人力资源管理与组织战略保持一致,这指的是( )。A外部契合B
题目描述
人力资源管理与组织战略保持一致,这指的是( )。
A外部契合
B横向一致性
C内部契合
D水平一致性
答案解析
A
核心概念是战略匹配或战略契合。包括两个方面的一致性:
a)外部契合或垂直一致性(人力资源管理与组织战略保持一致)
b)内部契合或水平一致性(人力资源职能的内部一致性,组织内部人力资源管理管理政策和实践之间保持高度内部一致,相互之间形成一种良性的匹配、互动关系)。
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