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2021-07-10 23:46:40【标准答案】相对于前一个应聘者的表现来评价接受面试的应聘者,
题目描述
题目:相对于前一个应聘者的表现来评价接受面试的应聘者,属于( )。 
 晕轮效应
 第一印象
 对比效应
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 标准答案:对比效应
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答案解析
:对比效应
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