人力资源管理师证
2025-03-17 16:17:29运用案例分析法对员工进行培训时,案例选择的基本要求有()A典
题目描述
运用案例分析法对员工进行培训时,案例选择的基本要求有()
A典型性
B真实性
C可操作性
D结果的唯一性
E结果的多样性
答案解析
A,B,C,E
加载中...
AI正在思考中,请稍候...相关试题
岗位胜任特征可以( )分类。A按实际操
以权益结算的股份支付换取职工或其他方提供服务
为了控制利率风险,商业银行大量使A期权B期货
人类行为是由客观刺激通过内部的心理活动而引起
“蛮族法典”中最具代表性的一部是 ( )A《
清朝初期,注重维护旗人的司法特权。下列选项中
急腹症诊断不明时,下列哪项处理是错误的 (
政策目标的特征包括 ( )A问题的针对性B未
誓巩横寨禽政.产品生命周期成本中锋客蚀接吵裤
两个或多个变量在多个测量对象上的测量结果发生
脱水输液,累积损失量应于多少小时内补完 (
陪审法院作为雅典最重要的司法机关,是梭伦时期
Ⅰ度、Ⅱ度、Ⅲ度营养不良小儿的体重分别低于正
公司的设立需要王室或议会通过颁发专门法令予以
试述陈白尘《升官图》的思想内容和艺术特点。
根据关系的稳定程度,可将公众划分为()A首要
当代中国不具有政策制定一般功能的一级政府是(
简述商业银行的职能。
简述希腊神话的特点。
42.设P(A)=0.5,P(B)=0.6,