王某自2009年4月1日起与甲公司建立了劳动关系，2009年

题目描述

【多选题】

王某自2009年4月1日起与甲公司建立了劳动关系，2009年4月20日，甲公司书面通知王某签订书面劳动合同，王某对试用期工资提出了异议，拒绝在合同上签字，直至2009年4月30日双方仍未达成协议，下列表述中，符合《劳动合同法》规定的有（　　）。

A:书面劳动合同未能订立的过错在王某，甲公司无须采取任何措施

B:甲公司应当书面通知王某终止劳动关系

C:甲公司与王某终止劳动关系的同时应当向王某支付经济补偿

D:甲公司应当向王某支付4月份的劳动报酬

解析同上　　

自用工之日起1个月内，经用人单位书面通知后，劳动者不与用人单位订立书面劳动合同的，用人单位应当书面通知劳动者终止劳动关系，无须向劳动者支付经济补偿，但是应当依法向劳动者支付其实际工作时间的劳动报酬。答案选BD

8331 《国务院关于进一步加强安全生产工作

（单选题）各行原则上向（）报送纳税申报表，并

毛泽东同志的许多诗歌描述了当年的历史，向我们

（单选题）下列可以放置宫内节育器的是（）。

（单选题）期内出院者占用总床日数／同期出院总

计算机病毒的特点（）

走过120年，甲骨文及后世文字的价值正愈发受

下列节日中,当地昼夜悬殊最大的是-答案

什么是ETERM系统？

Afterapassengerchecksi

对于由委托方提供原材料的加工承揽合同,凡是合

南眺黄山，__________的几笔淡墨；北

为什么老年人忌用力排便？

某城市路线价标准深度为24m，划分为三个等份

ⅱ类手持电动工具比ⅰ类工具安全可靠(

2013年11月12日,中共十八届三中全会通

贯彻寄希望于台湾人民的方针，就要大力推动两岸

利用复合按钮的触点实现联锁控制称机械联锁

近代梁漱溟先生，一生都在为“架一座东西文化沟

在现代科学的背景下，科技知识被以下哪一项所左