2014年1月人力资源社会保障部发布的《劳务派遣暂行规定》规
题目描述
单选题2014年1月人力资源社会保障部发布的《劳务派遣暂行规定》规定，临时性工作岗位是指存续时间（）的岗位。
A．不超过10个月
A．不超过10个月
A．不超过10个月
A．不超过10个月
B．不低于6个月
B．不低于6个月
B．不低于6个月
B．不低于6个月
C．不超过6个月
C．不超过6个月
C．不超过6个月
C．不超过6个月
D．不低于10个月
D．不低于10个月
D．不低于10个月
D．不低于10个月
答案解析
2014年1月人力资源和社会保障部发布的《劳务派遣暂行规定》进一步规定，临时性工作岗位是指存续时间不超过6个月的岗位;辅助性工作岗位是指为主营业务岗位提供服务的非主营业务岗位;替代性工作岗位是指用工单位的劳动者因脱产学习、休假等原因无法工作的一定期间内，可以由其他劳动者替代工作的岗位 。
参考答案C
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