某一公司员工申请劳动仲裁要求公司支付加班费，理由是其周末也在

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【多选题】

某一公司员工申请劳动仲裁要求公司支付加班费，理由是其周末也在公司加班。公司以规章制度规定，周末到公司加班者应在前台办理加班登记为理由表示抗辩。在仲裁过程中，公司出示了该规章制度。但该员工表示，公司在与其签订劳动合同时并未出示过该规章，在其后的劳动关系过程中也从未向其表明有该规章，该员工没有在该规章上签过字，不知道该规章的存在，更不知道周日加班应到前台办理登记的规定。根据法律规定，下列说明正确的有（）。

A:该规章对该员工没有法律约束力

B:该规章对该员工具有法律约束力

C:员工的主张能得到仲裁庭支持

D:员工的主张不能得到仲裁庭的支持

答案解析

正确答案【考点】劳动合同的履行【解析】根据法律规定，公司没有证据证明该规章告知过该劳动者，因此该规章对劳动者的没有法律约束力，员工的主张能得到仲裁庭支持。答案选AC

正确答案【考点】劳动合同的履行【解析】根据法律规定，公司没有证据证明该规章告知过该劳动者，因此该规章对劳动者的没有法律约束力，员工的主张能得到仲裁庭支持。答案选 AC 　　解析　　解析同上

某一公司员工申请劳动仲裁要求公司支付加班费，理由是其周末也在

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