A:以“人”为中心的管理制度
B:人、事相间的管理制度
C:以“事”为中心的管理制度
D:以“品位”为基础的管理制度
我国公务员法规定的分类制度是一种以职位分类为主。职位分类和品位分类相结合的分类制度。职位分类,通常是根据职位的工作性质、责任轻重、难易程度和所需资格条件等进行分类,是以“事”为中心的分类,侧重职位的职务、职责与职权。品位分类,通常以人的职务高低、资历深浅和应获得报酬的多少为标准进行分类,是以“人”为中心的分类。
故本题答案为C选项。
答案:C
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