为了避免商业机密外泄，企业会与核心技术员工签订劳

题目描述

[单选] 为了避免商业机密外泄，企业会与核心技术员工签订劳动协议，约定员工在离开本企业后的三年内不得在其他企业的同类技术岗位中从业。可以预见，核心技术员工们为了保住工作，只能在一个企业一直干下去。
要作出上述推论，必需的前提是： A.企业不会给离职后由于协议约定而无法从业的核心技术员工经济补偿
B.除了同类技术岗位，核心技术员工无法获得其他岗位的工作机会
C.在其他条件相同的情况下，核心技术员工倾向于选择熟悉的工作环境
D.所有的核心技术员工都愿意与企业签订此类协议
　　　　参考

答案解析

：B　　　　[搜题无忧参考

第一步：寻找因果原因：三年内不得从事同类技术岗位中结果：核心技术员工们为了保住工作，只能在一个企业一直干下去第二步：分析选项A选项：没有说明核心技术员是否会在一个企业一直干下去，无关项，所以A错。B选项：如果核心技术员工无法获得其他岗位的工作机会，而协议要求他们不得从事相关工作，那么他们就不能在离职三年内重新就业，只能在一个企业一直干下去，是题干结论成立的假设前提，所以选B。C选项：该项说的是核心技术人员的选择倾向，不能说明他们是否会在一个企业一直干下去，无关项，所以C错。D选项：“愿意与企业签订此类协议”不能说明他们是否会在一个企业一直干下去，无关项，所以D错。故本题选B。【2013-广州-073】

为了避免商业机密外泄，企业会与核心技术员工签订劳

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