考试
2022-12-16 22:52:12

企业在设计薪酬制度时应当考虑自身的经济实力,避免薪酬过高造成

题目描述

ABCD

合法原则

答案解析

解析根据题目关键信息“考虑自身的经济实力”,可知为量力而行原则,故选C。公平原则是指企业向员工提供的薪酬应该与员工对企业的贡献保持平衡。竞争原则是指应高于同一地区或同一行业其他企业同种职位的薪酬标准,以使自己的企业具有吸引力和竞争力。合法原则是指企业进行薪酬制度设计时,应遵循国家有关法律法规和政策的要求,做到合法合理付酬。   

  C

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