不属于现代人力资源管理核心功能的描述是（）A从劳动力市场吸收

题目描述

不属于现代人力资源管理核心功能的描述是（）

从劳动力市场吸收优秀的人才加盟本组织

设法使优秀人才愿意在较长一段时期中为组织提供服务

在日常工作中加强对员工的指导和监督

人力资源的激励和开发

现代人力资源管理的核心功能在于人力资源的吸引、保留、激励和开发，通俗的说法即人才的选、育、用、留。C项不是。

关于工作时间的说法，不正确的是( )。A用人

下列属于发行资本性债券的方式筹资的优点的是(

在绩效考核的量表法中不包括( )。A行为锚

巴塞尔协议规定到1992年底过渡时期结束后，

下列销售行为中，应当缴纳增值税的是（）。A

下列关于生产力与生产关系的说法中，正确的是（

会计分期的前提是（）。 A持续经营

工程监理单位应当审查施工组织设计中的安全技术

（）要求在存在不确定因素的情况下作出估价相

ISO 9004与ISO 9001在用途上的

家庭人口规模小型化，会使得房地产价格（）。

某块土地总面积为500平方米，容积率为2，楼

建设单位开工前，需要向（）申请领

编制概算定额的基础是（）。A预算定额

公租房经营管理单位购买住房作为公租房所产生的

某企业期望对企业员工的价值观、态度、期望、信

契税实行的幅度比例税率是（）。A1%～

从社会保障资金的筹资模式看，不适宜采用现收现

某企业采用德尔菲法选定11名专家对某产品的市

银行汇票金额以中文大写和阿拉伯数码同时记载，