4298智慧树知到《楚汉相争之职场竞争力》章节测试答案答案3

题目描述

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智慧树知到《楚汉相争之职场竞争力》章节测试答案
第1章 单元测试

1、下列对于人才训练的描述，何者正确？

答案：需要不断进修，持之以恒的学习

2、如何规划愿景？

答案：将目标按照时间来进行

3、下列何者不是正确的职涯规划？

答案：勇于尝试新事物

4、下列何者可添加到履历表上？

答案：以上皆是

5、面试时，如何给人良好的第一印象？

答案：穿着得体、谈吐自然

6、面对第一份工作时，不该有什么样的心态？

答案：只挑自己会做的就好

7、「人脉」是什么？

答案：在你有急难时伸出援手的人

8、课程中，关于人脉提到了哪一场革命运动?

答案：茉莉花革命

9、下列哪个不是执行力表现的面向？

答案：处理事情的态度

10、如何完成最终目标

答案：一有机会就踏出第一步

第2章 单元测试

1、根据课程，在未来，你的工作有可能会被机械取代，因此需要培养以下哪种能力？

答案：承受变化力

2、在面对问题时，应该如何因应？

答案：拥有提出对策的能力

3、每个机会都伴随着高度的不确定性。请问如何消弭这种不确定性？

答案：把机会变成自己的

4、根据课程，「对不同困境提出不同的对策」，请问这是哪一种职场实战力？

答案：解决问题力

5、根据课程，在公司不同部门学习，十八般武艺样样精通，请问这是哪一种职场实战力？

答案：学习力

6、在课程例子中，我们可以得知，新的想法不但降低了星巴克的亏损，更是创造了销售的新趋势。请问这是哪一项能力的应用？

答案：开创新局力

7、项羽每攻下一座城就坑杀百姓与士兵，是一位个性十分冥顽不灵的人。我们可以推测他可能缺少哪一项能力？

答案：承受变化力

8、在公司危机之时，跳出来解决问题，是成为明日之星的途径之一。请问这显示了哪种实战力的重要性？

答案：解决问题力

9、根据课程，「没有风险就没有所得」是在阐述哪一项实战力？

答案：开创新局力

10、专业知识在现在的职场上已不是唯一需求，更多的是需要其他通才的技能。由此我们可以知道哪一种实战力的重要？

答案：学习力

第3章 单元测试

1、根据老师课堂所述，我们该如何看待失败?

答案：重新定位的好时机

2、项羽失败的原因是什么？

答案：以上皆是

3、下列何者不是贾伯斯成功的关键？

答案：失败后一蹶不振

4、刘邦具有什么值得我们学习的特质?

答案：不放弃任何机会

5、失败可能会带来接踵的问题，我们应该如何应对？

答案：莫忘初衷、不断改进

6、身为团队一员，下列何者不是团队失败时该做的事 ?

答案：与上司一同怀忧丧志
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