霍桑效应是指由于受到额外的关注而引起努力或绩效上

题目描述

　　[单选]

霍桑效应是指由于受到额外的关注而引起努力或绩效上升的情况。
根据上述定义，下列情形属于霍桑效应的是：

A.某电气公司总裁常用“如果你想，你就可以”激励科研团队完成构想
B.初三学生小王因沉迷游戏学习成绩下滑，老师严肃批评了他，他很惭愧
C.某公司经理经常给新招的员工发邮件，鼓励员工好好工作
D.数学教师常常私下称赞几名学生聪明，数月后这几人数学成绩均有不同程度的提高

答案解析

[搜题无忧参考解析本题题干为心理学类定义判断。第一步：关键信息------①受到额外关注；②努力或绩效上升。第二步：题目详解D选项：教师称赞几名学生聪明，说明这几名学生受到了老师额外的关注；数月后这几人数学成绩提高了，说明这几名学生受到额外关注从而变得努力学习成绩上升，符合定义，所以选D。A选项：总裁激励整个科研团队，说明不是给予更多关注，而且也没有说明团队是否更努力或者绩效有所上升，不符合定义，所以A错。B选项：老师批评了他，说明给予更多关注；“他很惭愧”说明他认识到自己的错误，但是他之后是否努力或者成绩有所提升没有说明，不符合定义，所以B错。C选项：“经理经常鼓励新招的员工”说明对新员工给予了额外的关注，但没有说明是否引起了新员工的努力或绩效上升，不符合定义，所以C错。故本题选D。【2017-四川下半年-058/重庆下半年-073】　　

参考答案：D

霍桑效应是指由于受到额外的关注而引起努力或绩效上

题目描述

答案解析

相关试题

反馈错误