B.成本加固定费用的合同,承包商的酬金不可调整
C.当实行风险型CM模式时,适宜采用最大成本加费用合同
D.当设计深度达到可以报总价的深度时,适宜采用成本加奖金合同
本题考核的是成本加酬金合同的运用。选项A错误,成本加固定比例费用合同方式的报酬费用总额随成本加大而增加,不利于缩短工期和降低成本。选项B错误,如果设计变更或增加新项目,当直接费超过原估算成本的一定比例(如10%)时,固定的报酬也要增加。选项D错误,在招标时,当图纸、规范等准备不充分,不能据以确定合同价格,而仅能制定一个估算指标时可采用成本加奖金合同。
参考答案C
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