考试
2022-12-17 00:10:58某企业用文字长期记录员工在工作中发生的直接影响工作绩效的重要
题目描述
ABCD
关键绩效指标
答案解析
解析此题考查第7章第2节绩效考核的方法,关键事件法是通过观察用描述性的文字记录下企业员工在工作中发生的直接影响工作绩效的重大和关键性的事件和行为。
C
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