某高速路段管理处决定招聘10名道路辅助管理人员，以解决正式管

本题考查削弱论证。 论点：不应该招聘10名道路辅助管理人员来解决正式管理人员不足的问题。论据：增加10名道路辅助管理人员后，将会有更多的道路违规、违纪行为被发现，后期处理这些问题需要占用更多的正式管理人员，这将导致本已紧张的正式管理人员更加不足。 A项中，指出新招聘的道路辅导管理人员工作未必能尽心尽职，同时也未说明一定不会尽心尽职，属于不明确选项，无法削弱； B项中，指出许多的道路违规、违纪行为问题当场能解决，不需要拖到后期处理，但另外剩下的问题是否需要拖到后期处理并不清楚，属于不明确选项，无法削弱； C项中，道路辅助人员与正式员工一样可以进行后期处理，这是打断了“发现的违规更多”与“后期处理需要更多正式人员”之间的联系，属于拆桥做削弱，可以削弱； D项中，“有效减少该路段道路违规、违纪行为的发生”，有一定程度上可能的质疑，但是这里“发生的违规行为”与“发现的违规行为”并不是一个概念，“发生违规行为”减少，并不能说明“发现违规行为”减少，两者并不能产生直接的互相影响，属于偷换概念，无法削弱。
故本题答案为C选项。

答案：C