考试
2022-12-16 15:37:10“大锅饭”式的管理最容易对组织成员产生( )。A社会助长效应
题目描述
“大锅饭”式的管理最容易对组织成员产生()。
社会助长效应
B社会惰化效应
C社会趋同效应
D社会从众效应
答案解析
解析同上
“大锅饭”式的管理最容易对组织成员产生社会惰化效应。故本题为B。
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