A、高绩效工作系统实施效果并不确定
B、高绩效工作系统实施不广
C、高绩效的薪酬和激励之间有必然的正相关性
D、高绩效工作系统能提高持续竞争优势
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C. 高绩效的薪酬和激励之间有必然的正相关性无
C. 高绩效的薪酬和激励之间有必然的正相关性
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