中级经济师证
2025-03-02 02:02:41

狭义的人力资源规划专指组织的()。A雇用规划B人员供求规划C

题目描述

狭义的人力资源规划专指组织的()。

A

雇用规划

B

人员供求规划

C

薪酬福利规划

D

绩效管理规划

E

员工关系规划

答案解析

A,B

本题考查人力资源规划的概念。狭义的人力资源规划专指组织的人员供求规划或雇用规划,即根据组织未来的人力资源需求和供给分析,找出供求之间的差距或矛盾,从而帮助组织制订在未来平衡人力资源供求关系的各种相关计划。

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