下列签订的劳动合同,可以认定无效或部分无效的有（）。

题目描述

用人单位甲与劳动者乙签订劳动合同,为期一年,工作内容是运送假钞

用人单位甲与劳动者乙约定,社会保险由劳动者自行缴纳

用人单位甲与劳动者乙签订的劳动合同中缺少劳动保护条款

用人单位甲与劳动者乙签订的劳动合同没有约定违约金

用人单位甲与劳动者乙约定,发生工伤,单位概不负责

A,B,C,E

下列劳动合同无效或者部分无效：(1)以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的；(2)用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利的；(3)违反法律、行政法规强制性规定的。对于部分无效的劳动合同，只要不影响其他部分效力的，其他部分仍然有效。

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