医疗期是指企业职工因患病或非因公负伤停止工作,治病休息,但不
题目描述
【判断题】
医疗期是指企业职工因患病或非因公负伤停止工作,治病休息,但不得解除劳动合同的期限。()
A:正确
B:错误
答案解析
正确答案【考点】医疗期的概念【解析】这里的医疗期,是指劳动者根据其工龄等条件,依法可以享受的停工医疗并发给病假工资的期间,而不是劳动者治病伤愈实际需要的医疗期。在医疗前期满后,劳动者就有义务进行劳动。如果劳动者由于身体健康原因不能胜任工作,用人单位有义务为其调动岗位,选择他力所能及的岗位工作。如果劳动者对于用人单位重新安排的工作也无法完成,说明劳动者不能履行劳动合同,用人单位需提前三十日以书面形式通知其本人或额外支付劳动者一个月工资后,解除劳动合同。答案选A
正确答案【考点】医疗期的概念【解析】这里的医疗期,是指劳动者根据其工龄等条件,依法可以享受的停工医疗并发给病假工资的期间,而不是劳动者治病伤愈实际需要的医疗期。在医疗前期满后,劳动者就有义务进行劳动。如果劳动者由于身体健康原因不能胜任工作,用人单位有义务为其调动岗位,选择他力所能及的岗位工作。如果劳动者对于用人单位重新安排的工作也无法完成,说明劳动者不能履行劳动合同,用人单位需提前三十日以书面形式通知其本人或额外支付劳动者一个月工资后,解除劳动合同。答案选 A 解析 解析同上
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