我国劳动法第十五条规定:禁止用人单位招用未满

题目描述

【题目】我国劳动法第十五条规定:禁止用人单位招用未满的未成年人。

A. 12周岁 B. 14周岁 C. 16周岁 D. 18周岁

此题旨在考查学生对未成年人的特殊保护的认识，主要考查学生的认知能力。根据所学，我国对未成年人进行特殊保护，禁止用人单位招用未满16周岁的未成年人，所以ABD不符合题意，正确答案选C。

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