答:劳动法律关系,是指劳动法律规范在调整劳动关系过程中形成的法律上的劳动权利和劳动义务关系。特征如下:(1)劳动法律关系主体双方具有平等性和隶属性。劳动法律关系一方主体是劳动者,另一方是用人单位,在劳动法律关系建立之前,劳动者和用人单位是平等的主体,在双方订阅劳动合同,确立劳动法律关系之后,双方形成领导与被领导的隶属关系。无
答:劳动法律关系,是指劳动法律规范在调整劳动关系过程中形成的法律上的劳动权利和劳动义务关系。特征如下:(1)劳动法律关系主体双方具有平等性和隶属性。劳动法律关系一方主体是劳动者,另一方是用人单位,在劳动法律关系建立之前,劳动者和用人单位是平等的主体,在双方订阅劳动合同,确立劳动法律关系之后,双方形成领导与被领导的隶属关系。
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