B.用人单位支付的工资可以以实物或有价证券等形式代替货币形式支付
C.劳动者依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付工资
D.劳动者在婚丧假期间,用人单位可以不支付工资
[答案解析劳动报酬通常包括三个部分:货币工资、实物报酬和社会保险。货币工资,包括各种工资、奖金、津贴、补贴等。工资应当以货币形式按月支付劳动者本人,即不得以实物或有价证券等形式代替货币支付。劳动者在法定休假日、婚丧假期间、探亲假期间、产假期间和依法参加社会活动期间以及非因劳动者原因停工期间,用人单位应当依法支付工资。
参考答案:C
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