甲公司招用王某时，要求其缴纳600元的工作服押金，甲公司的做

题目描述

【判断题】

甲公司招用王某时，要求其缴纳600元的工作服押金，甲公司的做法不符合法律规定。（）

A:正确

B:错误

正确答案【解析】在订立劳动合同时，用人单位以担保或者其他名义向劳动者收取财物的，由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人，并以每人500元以上2000元以下的标准对用人单位处以罚款；给劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。答案选A

正确答案【解析】在订立劳动合同时，用人单位以担保或者其他名义向劳动者收取财物的，由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人，并以每人500元以上2000元以下的标准对用人单位处以罚款；给劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。答案选 A 　　解析　　解析同上

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