人力资源管理师证
2025-03-05 00:23:41

人才录用决策采用量化分析法的是( )。A综合加权法B立即排除

题目描述

人才录用决策采用量化分析法的是( )。

A

综合加权法

B

立即排除法

C

能位匹配法

D

末位淘汰法

E

工具选拔法

答案解析

A,B,C

P183-184,在对多个候选人的甄选资料进行汇总整合的基础上,可以采用以下决策分析方法:综合加权法、立即排除法、能位匹配方法。

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