考试
2022-12-16 23:35:04强制分布法可以应对绩效评价的常见误区包括( )。A晕轮效应B
题目描述
ABCDE
近因效应
答案解析
解析本题考查绩效评价误区的应对方法。强制分布法只能够解决绩效评价结果的分布问题。
B,C
加载中...
AI正在思考中,请稍候...相关试题
90.患者,男,25岁,因高热一周入院。确诊
(单选题)寿险责任准备金的计算包括()。
(单选题)氨气敏电极法氨氮分析仪测定值偏高的
下列哪一项搭配是正确的?( )
建立健全科学民主决策制度,是实行民主集中制的
周文王是西周王朝正式建立后的第一位国君。()
回顾媒介发展的历程,每一种新媒介的诞生都对社
2008年春节前夕,我国南方持续的雨雪、冰冻
熨斗通电一段时间后,熨斗很烫,而连接熨斗的导
岩浆岩:又称火成岩.它是岩浆冷凝固结而形成的
提高系统稳定的措施有哪些?
备用炉在做气化炉大联锁时,中控和现场各应确认
国际铁路货物联运的运单及其副本是()签订的运
以下情形应当到公安机关交通管理部门办理相应机
一患者因儿童期颏部外伤所致颞下颌关节强直,请
程控阀投用时,要确认程控阀()。
复函的结语应写成( )
中国海关将深耕对外“三智”合作,与更多国家共
백화점에서 오늘 합니다.
通常来说,职业回馈高的职业,对个体的能力要求