考试
2022-12-16 17:03:25在员工招聘甄选方法中,以下哪种情况不适用于笔试()。A应聘人
题目描述
ABCD
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答案解析
解析考察十二章饭店员工招聘管理员工甄选方法笔试,包括客观式考试、论述式考试、论文式考试。适用情况:一是应聘人数过多,需要初步筛选;二是应聘者的学历难以衡量其所从事岗位的应知要求;三是需要对应聘者智商及思维能力进行测试。
D
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