根据劳动合同法律制度的规定，下列情形中，职工不能享受当年年休

题目描述

【多选题】

根据劳动合同法律制度的规定，下列情形中，职工不能享受当年年休假的有（）。（2012年）

A，依法享受寒暑假，其休假天数多于年休假天数的

A:请事假累计20天以上，且单位按照规定不扣工资的

B:累计工作满1年不满10年，请病假累计2个月以上的

C:累计工作满20年以上，请病假累计满3个月的

解析同上　　

选项D：累计工作满20年以上的职工，请病假累计4个月以上的，不得享受当年的带薪年休假。答案选ABC

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