以人为对象的分类,强调依据公务员个人所具备的条件和身份等标准要素,划分不同的等级类别,主张以人为中心,遵循“因人择事”原则,要求公务员一旦被授予一定级别后,不管做何事或调何处,均可享受该级别待遇。
以人为对象的分类,强调依据公务员个人所具备的条件和身份等标准要素,划分不同的等级类别,主张以人为中心,遵循“因人择事”原则,要求公务员一旦被授予一定级别后,不管做何事或调何处,均可享受该级别待遇。
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