职业生涯管理是组织进行培训与开发的重要内容，评估其效果的标准

题目描述

职业生涯管理是组织进行培训与开发的重要内容，评估其效果的标准有（）。

劳动力市场就业率

劳动力市场平均工资水平

组织的绩效指数变化

员工态度或知觉到的心理变化

个人或组织目标的达成程度

解析同上　　

本题考查职业生涯管理效果的评估。一般认为，可以用下面的四个方面的标准来衡量职业生涯管理的有效性：是否达到个人或组织目标及其程度、具体活动的完成情况、绩效指数变化、态度或知觉到的心理的变化。故本题选C、D、E选项。

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