关于劳动争议解决的说法，正确的是（　　）。

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多选题关于劳动争议解决的说法，正确的是（　　）。

A．双方必须先经本单位劳动争议调解委员会调解，调解不成的，才可以向劳动者所在地的劳动仲裁委员会申请仲裁
B．劳动争议仲裁委员会由职工代表、用人单位代表和工会代表组成，主任由工会代表担任
C．劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的，不受仲裁时效期间的限制
D．劳动争议当事人对仲裁裁决不服的，不可以向人民法院提起诉讼
E．对未经仲裁程序直接起诉到人民法院的劳动人事争议案件，人民法院应裁定不予受理

答案解析

[搜题无忧答案解析劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的，劳动者申请仲裁不受仲裁时效期间的限制；但是劳动关系终止的，应当自劳动关系终止之日起一年内提出。对未经仲裁程序直接起诉到人民法院的劳动人事争议案件，人民法院应裁定不予受理；对已受理的，应驳回起诉，并告知当事人向有管辖权的仲裁委员会申请仲裁。　　

参考答案：C,E

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