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2022-12-16 21:12:15根据劳动关系运行的理论,劳动关系冲突的根本根源不包括( )。
题目描述
根据劳动关系运行的理论,劳动关系冲突的根本根源不包括()。
异化的合法化
工作本身的特性
客观的利益差异
雇佣关系的性质
答案解析
解析同上
本题考查合作与冲突的根源。冲突的根本根源包括以下内容:(1)异化的合法化;(2)客观的利益差异;(3)雇佣关系的性质。选项B属于冲突的背景根源。故本题选B选项。
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