关于加班加点工资报酬支付标准的阐述不正确的是：
题目描述
单选题
关于加班加点工资报酬支付标准的阐述不正确的是： A 安排劳动者超长时间工作的，支付不低于工资的150%的工资报酬 B 休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的200%的工资报酬 C 法定休息日安排劳动者工作的，支付不低于工资的300%的工资报酬 D 法定休息日安排劳动者工作的又不能安排补休的，支付不低于工资的300%的工资报酬
答案解析
[题目解析解析：《劳动法》第四十四条规定，有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：（一）安排劳动者延长时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；（二）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬；（三）法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬故本题答案为D
：D
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