根据劳动合同法律制度的规定，下列情形中，职工不能享受当年年休
题目描述
根据劳动合同法律制度的规定，下列情形中，职工不能享受当年年休假的有（）。
依法享受寒暑假，其休假天数多于年休假天数的
B请事假累计20天以上，且单位按照规定不扣工资的
累计工作满1年不满10年，请病假累计2个月以上的
累计工作满20年以上，请病假累计满3个月的
答案解析
解析： 职工有下列情形之一的，不享受当年的年休假： （1）职工依法享受寒暑假，其休假天数多于年休假天数的（选项A）； （2）职工请事假累计20天以上且单位按照规定不扣工资的（选项B）； （3）累计工作满1年不满10年的职工，请病假累计2个月以上的（选项C）； （4）累计工作满10年不满20年的职工，请病假累计3个月以上的（选项D不正确）； （5）累计工作满20年以上的职工，请病假累计4个月以上的。 故选ABC。
考点：劳动合同必备条款
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