关于绩效评价常见误区及应对方法的说法，正确的是（）。A克服

题目描述

ABCDE

避免首因效应，可以由员工在绩效考核前进行自我总结

解析绩效评价的误区包括晕轮效应、集中倾向、过宽或过严倾向、年资或职位倾向、盲点效应、刻板印象、首因效应和近因效应。刻板效应强调的是个人对他人的看法往往受到他人所属群体的影响；选项D描述的是盲点效应；为了避免首因效应，管理者应当采用多角度的考核方法，选项E描述的是近因效应的应对方法。　　

　　A,B,C

但存方寸地,留与子孙耕所体现的地理原理,最妥

【单选题】应用保护接零应注意安全要求。工作

3719 骨细胞不包括（) A、骨原始细胞

金融机构可以直接向金融信用信息基础数据库提供

造成交通事故后逃逸且构成犯罪的驾驶人，将吊

课程构建了（）的课程资源共享平台。

（判断题）单位在金融机构办理定期存款时，金融

在监督公权力行使的制度体系中，具有基础性意义

【填空题】班级授课制的奠基人是17世纪捷克

现代社会，人们越来越多地在经济生活中使用各种

2017年3月5日，李克强总理在政府工作报告

【单选题】一般不转动、低速或摆动的轴承，其

依照国际惯例，外交特权与豁免适用地点为（）。

根据《担保法》规定，不得设定抵押的情形有()

学生在课堂前借助网络平台观看微视频进行自主学

下列腧穴中，常用于治疗呃逆症的是（）

监控质量保证体系有效性的一种检验方式是（）

浓缩饲料

事故发生的三大间接原因是什么防止的对策是什么

给水是直接进入锅炉，被锅炉蒸发或加热的水。（