职业生涯管理对组织的重要性表现在( )。A使员工与组织

题目描述

职业生涯管理对组织的重要性表现在( )。A使员工与组织共同发展，以适应组织发展与变革B能满足员工高层次的需求，进而提高个体的工作生活质量C为组织培养后备人才D从组织内部培养的员工在组织适应性方面比从外面招聘的强E满足员工的发展需要，增强员工对组织的承诺，留住员工

A,C,D,E

能满足员工高层次的需求，进而提高个体的工作生活质量，属于职业生涯管理对个人的重要性。

下列保险责任中，属于建设工程设计责任保险的保

首次公开发行股票采用询价方式的，发行股票数量

关于资源税的税务处理，正确的是（）。A油田

影响税负转嫁的因素有（）。A课税商品的供给

根据我国相关法律，下列知识产权中，保护期限最

在招标人自行组织工程项目招标工作时，招标人必

战略性人力资源管理的注意力主要集中于（）。

员工以同种工作方式完成相似工作的程度，可以作

废水的二级处理是采用生化方法，将污水中的大部

当社会总需求大于社会总给时，财政预算应该采取

下列选项中属于债务筹资的优点的是（）。A筹

以下不属于景区信息化建设的内容的是（）。AO

由出差、探亲、访友所产生的旅客运输属于（）需

某汽车公司10月挂车完成货物周转量为2645

下列说法错误的是（　　）。A物料需求计划简称

农产品市场价格与价值经常偏离的主要原因是(

中间业务发展的基础是(　　)。A中间业务的金

商业银行管理的内容包括( )。A资产负债

以下关于预期理论描述正确的是( )A随着时间

实行政府指导价的，具体收费标准由（）和物业