考试
2022-12-17 05:08:27根据劳动合同法律制度的规定,劳动者不需要事先告知用人单位即可
题目描述
【多选题】
根据劳动合同法律制度的规定,劳动者不需要事先告知用人单位即可解除劳动合同的情形有( )。
A:用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的
B:用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的
C:用人单位违反法律、行政法规强制性规定的
D:用人单位在劳动合同中免除自己的法定责任、排除劳动者权利的
答案解析
解析同上
选项CD:属于劳动者可随时“通知”解除劳动合同的情形。答案选AB
加载中...
AI正在思考中,请稍候...相关试题
732关于人类探月,下列说法不正确的是( )
水泥颗粒的粗细对水泥的性质影响很大,()指标
2008 年北京奥运会开幕式是几月几日?()
钟表的时针与分针在4点多少第一次重合?()A
忘忧草看似名字很文艺,但它实际上就是?
林丹与李宗伟这两位羽毛球选手多次在国际大赛上
(2016年福州卷) 适合填写在图中 “?
体内主要的贮能物质是()
孙中山祭文:“惟我皇祖 ,承天御世,钟奇孕灵
乳畜带主要分布在美国东北部,主要影响因素是?
()是我国古代最早也是世界最早的成体系的古代
以下不属于创业决策的选择的是
《中华人民共和国票据法》规定:本法所称的票据
“十年树木,百年树人”隐喻了教师劳动具有()
概括说说《红楼梦》中潇湘馆景物的特点及其作用
下列各组山脉中,与太行山走向一致的一组是(
()是根据砂轮磨削原理,利用高速旋转的薄片砂
下列关于地层对比工作程序的描述正确的为()。
加油站综合保险条款规定,汽油、柴油、液化气的
班主任工作的根本任务是()