考试
2022-12-16 21:14:00劳动力市场的( )决定了企业通常需要利用受教育程度、工作经验
题目描述
劳动力市场的()决定了企业通常需要利用受教育程度、工作经验等多种标准,以及面试、笔试、心理测试等多种手段甄选员工。
A特殊性
B交易延续性
C不确定性
D交易对象难以衡量性
答案解析
解析同上
本题考查劳动市场特征。故本题选D项。
加载中...
AI正在思考中,请稍候...相关试题
【单选题】 下述各项中哪一项不符合戊型肝炎病
[单选] 张某2013年年末取得全年一次性奖
面对我国人多地少、土地后备资源不足的基本国情
13、《中华人民共和国安全生产法》规定:生产
(单选题)某股份有限公司发行股票2000万股
2019年是中华人民共和国建国70周年。70
2019年新春国产科幻电影《流浪地球
以邓小平同志为主要代表的中国共产党人,团结带
2012年4月16日,中国海军“郑和号”开始
关于分子和原子,下列说法正确的是( )
述资料整理的主要工作过程。
风电场发生哪些情形不得交接班?
导电性和热膨胀性都是金属材料的物理性能。()
银行在完成“购买行为、市场细分、目标选择和市
下列名词与内容对应不一致的是:
王奶奶无儿无女,老伴去世后独自生活。最近王奶
知柏地黄丸主治()
关于麻痹性肠梗阻,错误的是
男性,45岁。因“上感”口服阿莫西林3天后,
双层集装箱运输的电气化线路,接触线距钢轨顶面