关于劳动合同效力的说法，正确的是()。A劳动合同经用人单位与

题目描述

关于劳动合同效力的说法，正确的是()。A劳动合同经用人单位与劳动者协商，只须用人单位盖章即生效B用人单位可以在劳动合同中免除自己的法定责任C劳动争议仲裁机构有权确认劳动合同无效D劳动合同被确认无效，用人单位无须向劳动者支付劳动报酬

本题考查劳动合同法律效力的确认。劳动合同无效或者部分无效有争议的，由劳动争议仲裁机构或者人民法院确认。

下列失业人员中( )属于失业登记的范围。A

某企业持面额100万元、尚有3个月到期的商业

人格的影响因素包括( )。A环境B情境C气

关于在我国农村实行的家庭联产承包经营责任制的

《中华人民共和国行政处罚法》规定的行政处罚种

适用于产品有广泛市场的企业的开发方式为（

从收益法观点看，影响房地产价值的因素不包括(

下列银行中，不属于商业银行的是（）。

关于绩效管理在人力资源管理中的作用的说法，错

下列选项中，不属于财政支出的是（）。

根据《信托公司管理办法》，我国信托公司可以从

与其他资源相比，人力资源最为重要的特性包括（

当年公债还本付息额占当年财政收入的比率被称为

6.在他人的直接请求下，按照他人的要求行动的

企业通过调查研究，确定生产经营的目标和方针后

资本主义的发展经历了( )阶段。A圈地运动

劳务报酬所得一次收入畸高的是指（）。A个

与养老保险比较，失业保险的特点有（）。A

融资性担保公司可以兼营的业务有（）。A诉讼

现代企业制度以( )为特征。A公有制B私营企