小组制组织模式有哪些优缺点？

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小组制组织模式有哪些优缺点？

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这种模式的主要特征是涉及创新的主要人员，如研究与发展人员、生产人员、营销人员等在一个小组内工作，目的是更进一步加强工作沟通和责任感，提高产品创新速度。小组制需要有一个素质好的项目经理从设想的产生推动其进入市场。小组制在结构上类似于企业的事业部制。

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